求人チラシのポスティングで採用する｜求人媒体で届かない層への配り方

求人媒体とポスティングの違い

	求人媒体	ポスティング
届く相手	転職を決めて探している人	探していない人を含む全世帯
競合との比較	並べて比較される	1枚だけで見られる
費用	掲載期間で課金	配布枚数で課金
エリア指定	市区町村単位が限界	町丁目・住宅種別まで指定可
向いている職種	正社員、専門職	パート、アルバイト、地域密着の職種

特に効くのが近所で働きたい層です。主婦のパート、学生のアルバイト、定年後の再就職。この層は通勤時間を最優先するので、「歩いて10分の職場」という情報だけで応募理由になります。

職種別の配布範囲

職種	通勤の許容	配布範囲	配布方法
飲食・小売のパート	徒歩・自転車15分	1〜2学区	軒並配布
介護スタッフ	車で20分	3〜5学区	軒並配布
保育士	車・自転車で20分	3〜5学区	ファミリー向け集合＋戸建
工場・倉庫の作業	車で30分	区単位	軒並配布
ドライバー	車で30分	区単位	一戸建限定
清掃	徒歩・自転車	1〜3学区	軒並配布
事務・正社員	電車で30分	沿線・複数区	軒並配布

パート・アルバイトほど範囲を狭く、正社員ほど広く取ります。職場から半径1kmで足りる求人に、区全体へ配るのは無駄です。学区での区切り方は名古屋市の学区別ポスティングのやり方をご覧ください。

誰に配るかを住宅種別で選ぶ

狙う層	配布方法	名古屋市内の目安単価
主婦のパート	一戸建限定＋ファミリー向け集合	3〜7円
学生のアルバイト	ワンルーム限定	3〜5円
シニアの再就職	一戸建限定	3〜7円
フリーター・若年層	賃貸限定	2〜5円
幅広く募集	軒並配布	1〜4円

学生アルバイトを採るならワンルーム限定です。千種区（名古屋大学）、昭和区（南山・中京）、中村区、中区に学生向けの単身物件が集中しています。

配布方法の一覧は配布方法の種類をご覧ください。

名古屋の区ごとの傾向

区	採りやすい層
緑区・守山区・天白区・名東区	主婦パート、シニア。戸建ファミリーが多い
中区・東区・中村区	学生、フリーター、単身の若年層
千種区・昭和区	学生アルバイト。大学が集中
中川区・港区・南区	工場・倉庫の作業員、ドライバー
北区・西区	主婦パート、幅広い年代

区の世帯数は名古屋市16区 世帯数・配布部数早見表にまとめています。市境をまたいで通勤圏を広げる場合は隣接17市町のまとめ配布もご覧ください。

求人チラシに入れるべきこと

• 勤務地と最寄り駅——一番上に。通える場所かどうかが最初の判断です
• 時給・月給——幅ではなく具体的に。「1,100円〜」より「1,100円（研修後1,200円）」
• シフトの実例——「週2日・1日3時間からOK」「9時〜14時の勤務が中心です」
• 働いている人の年代——「40〜60代が中心です」は主婦層に効きます
• 未経験可かどうか——ここで応募をためらう人が最も多い
• 応募方法——電話、LINE、QRコード。履歴書不要なら大きく書く
• 職場の写真——文字だけの求人チラシは読まれません

労働条件の記載は職業安定法の明示義務に関わりますので、記載内容はご自身でご確認ください。東海配布は配布を承る立場です。

配布のタイミング

時期	動く層
1月	年始に働き方を見直す層
3〜4月	子どもの進学に合わせて働き始める主婦、新生活の学生
6月	ボーナス後の転職検討
9月	夏休み明け。下半期からの就業
11〜12月	年末の短期、年明けからの就業準備

最大の山は3月から4月です。子どもが小学校や中学校に上がるタイミングで働き始める主婦層がまとまって動きます。2月下旬から配り始めてください。

投函は火曜から木曜が向いています。月曜は週末のチラシに埋もれ、金曜は週末の予定に消されます。月別の混雑は名古屋のポスティング年間カレンダーをご覧ください。

同業の従業員を狙うなら事業所配布

経験者を採りたい場合、住宅ではなく同業の店舗・事業所に配るという方法があります。飲食店の求人を飲食店に、美容室の求人を美容室に配ります。

単価は5〜15円と高くなりますが、届く相手が全員経験者です。詳しくは名古屋駅・栄の事業所限定配布をご覧ください。

費用の目安

2学区（世帯数12,000程度）に軒並配布した場合、投函可能件数は約8,400件。A4で8,400円＋実施運営費で約9,200円です。

求人媒体の掲載料と比べてみてください。1名の採用にかかる費用で見れば、ポスティングを年4回打っても媒体1回分に届かないことがあります。

A5サイズなら単価は同じ1.0円〜、印刷費も下がります。求人チラシは情報量が少ないのでA5で足りることが多く、印刷まで含めた総額を抑えられます。印刷・チラシデザインもあわせてご覧ください。

1回で採れなくても止めないでください

採用は、相手の事情が変わった瞬間にしか動きません。1回配って応募がゼロでも、それは「今この瞬間に転職を考えている人が、そのエリアにいなかった」だけです。

2カ月おきに同じエリアへ配り続けると、その間に事情が変わった世帯を拾えます。採用は在庫を持てないので、継続配布が最も確実です。

応募があった方の住所とGPSの配布報告書を突き合わせれば、応募の出る町が分かります。3回目からはそこに絞ってください。

よくあるご質問

少ない部数でも配れますか

5,000枚から承っています。1学区分であれば5,000枚前後で収まります。

複数の店舗の求人をまとめて配れますか

配れます。店舗ごとにエリアを分けて配布し、報告書は1冊にまとめてお渡しします。

すぐに配ってもらえますか

ご発注は配布の1週間前まで、チラシの納品は配布開始日の3日前までにお願いしています。繁忙期は枠が埋まりやすいため、早めにご相談ください。